团建活动是武汉员工团建常见的方式，也称为团队建设。团队建设活动一般分为文化建设、团队精神建设或团队福利建设。无论是一个新成熟的团队，如果你想建立一个先进的团队，你一定离不开团队建设。

　　因此，公司每年都会不定期地组织团队建设活动，因此会根据不同的情况有不同的团队建设方案，如根据节日和公司各个阶段的需要组织团队建设。团队建设以建设目的为基础，如放松或团队凝聚力。

　　常见的公司团建活动策划流程一般包括几个方面：

　　一、活动主题。

　　活动的主题是团建的重要内容，即围绕一系列活动。例如：青春飞扬，团结务实等等。

　　二、参与者。

　　参与者，即参与本次活动的对象，一般都是公司全体员工。

　　三、活动时间和地点。

　　每个人都有时间的节点通常会在节假日或周末举行活动。

　　有很多活动场所。例如，在春天，我们可以组织公司所有员工参加一系列户外活动，如郊游；或者你也可以举办室内活动，组织员工在一些场所玩一些小游戏，可以促进员工的凝聚力，这不仅可以放松身心，还可以增强公司的团队精神。

　　四、活动形式。

　　活动形式一般根据公司当天的具体安排来确定，一般分为上午和下午两个阶段。

　　例如：

　　上午：随机分组，以团队为单位开展各种素质拓展竞技活动，如团队游戏或拓展活动。

　　下午：自由组织，可自由支配时间，以轻松休闲为主。

　　团建多采用素质拓展与休闲娱乐相结合的形式，既能达到团建的目的，又不会让员工觉得团建太累，功利心太强。

　　五、注意事项。

　　1.要求全体员工踊跃参与，特殊情况可请假。

　　2.培训期间要严格遵守规则和公司纪律，禁止擅自离开组织。

　　3.参加训练时要穿着简洁，适合运动。

　　4.参加活动的人员要保管好自己的贵重物品，一旦丢失，损坏，后果自负。

　　5.在武汉员工团建中要弘扬团结互助的精神，在困难或危险中，要互相帮助，共渡难关。