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我们都知道团队建设对企业来说至关重要。团队建设能起到什么作用？企业管理层的目的不仅仅是放松员工。传播企业价值观，增强员工凝聚力，提高工作效率，可能是大多数企业团队建设的目标。但是从员工的角度来看，传统的吃喝玩乐方式在团建中发挥的作用非常有限。因此，如何创新团建是一个重要难点。如何把握团建时机？如何才能设计好团建活动？武汉团建活动如何才能取得更好的效果？那么下面就让寰宇小编给大家仔细的讲讲吧。
首先就是要让参与者们感兴趣，效果好的团建首先要考虑员工的参与意愿。比如可以先通过问卷和访谈了解员工的兴趣和需求，根据调查结果安排大家在团建活动中的分工和角色。一定要关注基层员工对团建形式的偏好，而不是部门负责人的个人偏好。
其次公司有业绩和社会责任要实现，员工也要有自己实现个人价值的方式。团队建设是向员工传达企业文化的重要途径。设计一个适合公司价值观或特色的项目，可以激发员工在工作之外对公司的归属感和认同感，也可以让员工有兴趣参与。与聚餐相比，体验式拓展培训可能会给员工留下深刻的印象，因为它相当于“公司为员工提供锻炼身体的机会，也是对群体能力的锻炼和展示”。
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武汉寰宇跃动文化创意有限公司，作为华中地区一家专业从事“体验式培训”的机构，一直不断地探索发展、开拓创新，经过7年的时间，现在已经成为当下华中地区很具专业性的拓展培训公司，具有成熟的课程体系、先进的服务流程、强大的师资团队。以贴心的服务品质，专业安全的技术，为不同群体用户提供更优良的服务体验。
