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24小时团建服务热线：027-87775871 027-88238785 24小时团建服务热线：027-87775871 027-88238785发表日期：2021-04-14 09:42 文章编辑：武汉寰宇跃动文化创意有限公司 来源：http://hyyuedong.cn/ 浏览次数：861
在过去的几年里，你或多或少都有过团建的经历。有过团建经历的朋友都知道，团建就是“团建”。如果你搞砸了，就意味着“联盟被摧毁”。如果团建得好，员工开心，耽误的休息时间就过去了，但是如果搞砸了。各种花式吐槽，如黄河流水，滔滔不绝！所以每次成立一个团建，公司的负责人不是吃瓜的员工，也不是掏腰包的老板，而是夹着腿生活的HR。如何选择兼顾所有人的团建方式？同时，为了满足老板的管理目的和员工的需求，武汉团建公司对此进行了重视。Hr，过来看看！
1.明确团建的要点——武汉团建的要点不是“团”而是“建”，没有建设意义的团建就没有意义。有意义的团建，不是几天的海岛之旅，那顶多算是出差。团建不是那样玩的！
2.明确团建的目标——团建的不同目标应该有不同的组织形式和内容，往往会被HR忽略，比如近期公司业务发展陷入瓶颈，团队士气低落。你想重振大家的士气。那么在团建活动的选择上，你看电影，滑雪，玩桌游肯定是不合适的。另一方面，如果大家都出差累了，你想缓解大家的工作压力，但是你把武汉团建放在休息日，不管你的初衷是什么。没有员工会对计划感到满意。
所以，在团建之前，一定要想清楚为什么要团建:想玩就让大家玩得开心；解决一件事，找一个合适的方式和环境。
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