团建活动可以提高一个团队的凝聚力，那么今天武汉团队建设公司来告诉大家几个有意思并且很有意义的小游戏。

    一、超级贴纸

    简单描述：用不同的对错问题来猜测你头顶上的答案

    人数：至少十人。地点：室内

    适用范围：适合熟悉群里人物的朋友

    游戏方法：

    1.分组，每组人数不限

    2.每组派一人面对面坐在中间(中间可以放一把椅子)

    3.老师宣布题目后，把两个答案放在出来的两个人头上。这两个人只能看到对方头上的答案，却看不到自己头上的答案。

    4.当老师说开始的时候，他们可以开始提问，猜测头上的答案，但必须先敲打放在中间的椅子或地板，才能做出“问题”。只能问真假问题。

    5.团队成员可以帮助回答问题，但他们不能提问或给出答案

    6.每个小组有30秒到1分钟的提问时间(视题目难度而定)和3次猜测答案的时间。

    7.每轮派不同的人去猜不同的问题，直到所有的问题都被猜中为止。

    二、如何建立信任

    适用：团队建设

    游戏方法：戴着眼罩两人一组走

    1、一个人带着眼罩走路，另一个人牵着手，可以提示；

    2、一个人戴着眼罩走路，另一个人在身边，但不能肢体接触，不能使用语言提示；

    3、一个人带着眼罩走路，另一个人和你保持一定距离，不能使用语言提示。

    游戏描述：1。领导行为、观点的连续性、一致性和沟通是建立信任的根本保证。2.教-导-建立信任，授权，不断给予指导。